社交游戏梦物语游戏

《社交游戏梦物语》是一款像素风格的开罗模拟经营游戏，玩家将化身游戏公司社长，通过招募1星基础员工并逐步解锁2星、3星高能力员工（初期仅开发2-3个游戏即可获得2星员工），遵循“研发→选平台→制作企划案→定类型内容→员工研发→排障→命名”的完整流程开发游戏，需通过会议室获取“点子”（点数不足时可开发游戏或用道具补充），初期建议签约不超过2个商家平台、优先研发免费运营游戏（收费运营初期赚钱效率仅为免费的30%），后期再扩展平台、尝试收费运营，最终目标是打造划时代游戏巨作、成为业内第一的知名游戏公司。

游戏优势

在游戏中经营游戏公司，召集、培养优秀员工，制作企划案，开发独一无二的经典游戏和划时代的游戏巨作，偶尔与截止日赛跑，朝着知名游戏开发公司的目标进发，努力取得业内第一的宝座，让公司迅速壮大。

1、召集、培养优秀的员工，让公司迅速壮大起来吧

2、开发划时代的游戏巨作，努力取得业内第一的宝座吧

3、在游戏中，您可以经营游戏开司，开发独一无二的经典游戏

4、通过培养员工、制作企划案，并偶尔与截止日赛跑

5、努力朝着知名游戏开发公司的目标进发吧

游戏特色

了解并照顾各种人才、安抚其工作心情、熟悉游戏开发全过程，通过招募优秀人才、培养员工、制作企划案与项目上交截止日赛跑，初期建议研发免费运营游戏，后期可考虑收费运营游戏。

1.了解并照顾好各种人才,安抚他们工作的心情,熟悉游戏开发的整个过程.

2.通过招募优秀人才,培养员工、制作企划案,与项目上交截止日赛跑.

3.初期的话建议大家研发的游戏可以使免费运营,收费运营的话赚钱很慢,后期可以考虑收费运营游戏.

游戏亮点

游戏研发流程为社长带领员工从研发、选平台、制作企划方案、选游戏类型、确定内容到员工研发、排障、完成开发并命名，需多去会议室获取点子（点数不足可开发或用道具增加），初期不建议员工进化升星，可合理升级2星或3星员工，且初期签约商家平台不超过2个，后期有钱再选更多。

1、先熟悉整个游戏研发流程

游戏的玩法十分简单，由一位社长带领员工开展游戏研发工作，通过各种方式来提升游戏产量。具体流程为：研发阶段先选择平台，接着制定企划方案，确定游戏类型与内容，随后由员工进行游戏研发并排除故障，最终完成游戏开发，再为游戏命名即可。

2、多去会议室弄点子

如果点子数量充足，就多去制作，大家能从中获取不少不错的点子，这对后期游戏研发很有帮助。要是点数不够，可以通过开发或使用道具来增加会议点数。

3、初期不要急着给员工进化、升星

游戏初期玩家得到的都是1星员工，随着开发几款游戏后，会解锁2星员工。员工的星级越高，自身能力就越强，但相应的工作成本也会增加。前期不推荐大家给员工升星，不妨优先对2星或3星员工进行升级，目前道具储备还是比较充足的。

4、不要过多的签约商家平台

初期阶段，个人不太建议大家接触太多平台。可以优先选择与自己关系比较密切的商家，那些没有契约保障的平台还是尽量少选。最多选2个常用的平台就够了，等后期有了足够的资金，再考虑拓展更多平台。